Vorrei fare un elenco delle cose da affrontare nel 2013 in modo che se lunedì ci sono delle persone nuove possiamo presentargli quali sono le cose da terminare:<div><br></div><div>(elenco secondo una scala di mia priorità)<br>
<div>-help desk, va in qualche modo riorganizzato e gestito (tra l&#39;altro temo che domani ci saranno almeno 2 persone)</div><div>-gestionale dell&#39;associazione, cominciato a sviluppare in django da me e daniele va terminato e fatto funzionare.</div>
<div>-elettronica vs software, trovare delle formule per l&#39;organizzazione delle due attività e recupero a mio avviso della parte linux trascurata negli ultimi mesi</div><div>-organizzazione delle attività per l&#39;anno seguente, utile anche ad evitare che il lug sia un posto dove andare a cazzeggiare, formula che se all&#39; inizio porta più gente poi non paga negli anni.</div>
<div>-Sito dell&#39;associazione, l&#39;attuale non si può vedere anche se l&#39; ho fatto io</div><div><br></div><div>Riguardo al primo punto credo sia necessaria anche una verifica delle competenze interne rispetto anche ai nuovi arrivati, vale a dire che i soci dovrebbero essere in grado di poter erogare il servizio di help desk altrimenti bisogna sviluppare una formula per formarli. Essendo una delle attività che non sempre è divertente fare è necessario che tutti se ne facciano un pò carico.</div>
<div><br></div><div><br></div></div>